こんにちは。
就労・副業支援専門家の
根宜正貴(ねぎまさたか)です。
　
　
あなたは
会社の仕組み
について
　
　
疑問に思ったことは
ありませんか。
　
　
その仕組みとは
　
　
仕事を怠ける人や
仕事が遅い人ほど
得になる仕組みです。

どこの会社にも
”どうやって
仕事をサボろうか”
　
　
そんなことを
考える人が
必ずいますよね。

というのも
会社員はお給料が
固定です。
　
　
だからサボっても
もらえる金額には
なんの影響もないんですよね。

そして
本当は必要がないのに
残業する人もいます。

理由は簡単で
　

残業すれば
残業代がもらえる
からです。

怠けても
頑張っても
お給料は同じ。

しかも
仕事が遅いほど
残業代が出て得をする。

これって
おかしいこと
ですよね。

こんな仕組みの中で
仕事を頑張る気持ちを
保つのって
　
　
難しくないですか。

だから私は
フリーランスや
起業家が増えた方が
　
　
世の中全体の
生産性も上がると
思うんです。

スキルアップして
仕事を早くこなせる
ようになるほど
　
　
収入がアップする。

本来なら
会社もこういう仕組みで
あるべきだと
　
　
思うんですけどね。

　
会社員の世界
だけで生きていると
　

こういうことに
疑問を持つ機会も
　
　
なかなか
難しいかもしれません。

だから
会社員の頃から
副業をして
　

自分に
力をつけた分だけ
稼げる経験をしてほしいと

私は思います。

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